Гениальный строитель / Lean project delivery

В Израиле существует несколько инновационных строительных хабов — это специальные площадки, куда приходят различные «строительные стартапы» и где также организованы своеобразные конкурсы, которые акцентируются в основном на финансовых показателях. Учредителями таких хабов являются так называемые строительные компании, которые сами ничего не строят, иногда они называют себя девелоперами или застройщиками. У этих компаний есть свой специфический интерес. Они не представляют сторону клиента. Они не представляют сторону рабочих. Их основной интерес — это упростить процесс управления проектами. Поэтому то, что называется инновациями в области строительства, призвано сделать их собственную работу более простой и комфортной. И потому всё это в основном свелось к различного рода цифровым услугам — приложениям для телефона или компьютера. Когда, например, я обратился в один из таких хабов с проектом «Дом моего солнца», они даже не поняли, о чём идёт речь. Они не понимают, как можно заниматься инновациями в строительстве без программистов. В их представлении управление стройкой — это нажимать кнопочки. Такова реальность.

Когда человек стал способен воспринимать духовные инспирации, первыми к человеку устремились демоны. Когда современный человек начинает предпринимательство, новая область предпринимательства является ареной действия демонов. Поэтому сегодня человечество постепенно созрело для того, чтобы прийти к пониманию альтернативного девелопмента, потому что весь современный девелопмент так или иначе отравлен деньгами и всем тем, что проистекает из иллюзии управления миром при помощи денег.

И в архитектуре, и в мастерстве принято организовывать конкурсы, своеобразные соревнования на гениальность. То есть существуют два направления: одно — это чисто интеллектуальный труд, второе — чисто физический, и в каждом из них могут быть свои гении. Но есть что-то среднее между ними, что их соединяет, но до сих пор находилось вне поля зрения, — это, собственно, строительство как социальный процесс. Дело в том, что и в архитектуре, и в рабочих строительных специальностях человек проявляет свой гений индивидуально. Так было со времён строительства Храма царя Соломона. Новое, что появилось относительно недавно, — это талант руководителя, лидера, способного организовать взаимодействие и труд людей, в том числе взаимодействие архитекторов со строительными рабочими.